Il ruolo del Media Relations Manager nasce dagli obiettivi della nuova strategia di ActionAid, al fine di garantire che il brand e i contenuti di ActionAid siano promossi attraverso attività e relazioni con i media efficaci, impegnandosi a sviluppare e ampliare la visibilità di ActionAid sui principali media italiani.
Nello specifico:
- contribuisce alla definizione di una strategia nelle relazioni con i media di differenti canali, testate e dei vari organi di informazione esistenti;
- garantisce il monitoraggio dei principali media e dei trend di settore, con particolare riferimento a gruppi editoriali e testate rilevanti, soprattutto televisive e propone proattivamente contenuti e strumenti per stimolare e incrementare la copertura media, in particolare di trasmissioni TV e radio;
- contribuisce a definire la strategia di relazioni con i media per valorizzare il posizionamento e la visibilità dell’organizzazione nella comunicazione di brand e di prodotto;
- costruisce relazioni efficaci e fruttuose con i principali key stakeholders dei media, in particolari media tradizionali (Tv e carta stampata) e incrementa la presenza di ActionAid all’interno di contenitori televisivi e radiofonici.
La risorsa riporterà al Capo Unità Content & Media Relations, all’interno del Dipartimento Comunicazione.
Competenze e caratteristiche necessarie:
- Esperienza minima richiesta: 5 anni in media relations.
- Comprovata esperienza nella relazione con i giornalisti di differenti canali, dei palinsesti delle varie tipologie di organi d’informazione esistenti.
- Competenze di redazione di comunicati stampa.
- Competenze nell’utilizzo dei Social per le relazioni con i giornalisti, blogger e opinion maker.
- Comprovate conoscenze nell’organizzazione e gestione di eventi/conferenze stampa.
- Ottima conoscenza della lingua inglese (parlata e scritta).
- Capacità di comunicazione, interazione e collaborazione con diversi interlocutori a vari livelli.
- Capacità di identificare le priorità e visione strategica.
- Atteggiamento pro-attivo e flessibile.
- Attitudine al problem solving.
- Forte motivazione a lavorare nel settore no profit.
- Conoscenza delle tematiche di cui ActionAid si occupa.
La raccolta dei CV terminerà il 3 giugno 2018.
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