La risorsa avrà lopportunità di affiancare il Marketing Specialist della società nelle seguenti attività:
-Comunicazioni sui principali Social Media con contenuti editoriali in ambito HR e temi sul lavoro;
-Pianificazione campagne di marketing rivolte al mercato del lavoro;- Individuazione target e posizionamento;
-Supporto all’organizzazione eventi;
-Promozione del brand;
-Digital Prospect Acquisition.
Requisiti:
– Laurea in marketing, comunicazione;
-Conoscenza del Digital Marketing (SEO);
– Inglese fluente;
-Ottime capacità espressive e di elaborazione testi;
-Conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel e Power Point;
– Conoscenza, anche basilare, di CMS WordPress e Software di grafica
Completano il profilo:
– Predisposizione naturale a lavorare in team;
– Passione per i social e il digital;
– Spiccate doti creative.
Prevediamo un percorso di crescita in Stage con rimborso minimo di euro 600 mensili, finalizzato ad un inserimento strutturale.
